เมื่อใดที่ไม่ต้องหักภาษีเงินเดือน

แม้ว่ารายได้ส่วนใหญ่ที่คุณจ่ายให้พนักงานจะต้องเสียภาษี แต่พนักงานบางประเภทจะได้รับการยกเว้นภาษีหัก ณ ที่จ่าย กรมสรรพากรเรียกเก็บภาษีที่แตกต่างกันสองรายการสำหรับรายได้ของพนักงานหนึ่งรายการซึ่งนายจ้างต้องจ่ายและอีกรายการหนึ่งให้กับนายจ้าง หากคุณจ้างพนักงานพิเศษและไม่แน่ใจว่าค่าจ้างของพนักงานได้รับการยกเว้นภาษีเงินเดือนหรือไม่โปรดดูหนังสือเวียน E หรือสิ่งพิมพ์ 15 บนเว็บไซต์ IRS

ภาษีเงินเดือน

กรมสรรพากรกำหนดให้นายจ้างหักภาษีเงินเดือนสองประเภทจากค่าจ้างของพนักงาน - ภาษีของรัฐบาลกลางและภาษี FICA ภาษีเงินได้ของรัฐบาลกลางประกอบด้วยภาษีที่เรียกเก็บจากรายได้ของบุคคลโดย IRS ภาษี FICA หรือ Federal Insurance Contributions Act รวมถึงภาษีประกันสังคมและภาษี Medicare ในปี 2013 ประกันสังคมถูกหักภาษี 6.2 เปอร์เซ็นต์สำหรับค่าจ้าง 113,700 ดอลลาร์แรกและจ่ายโดยลูกจ้างและนายจ้าง ทั้งสองยังต้องรับผิดชอบภาษี Medicare ที่ 1.45 เปอร์เซ็นต์ของค่าจ้างทั้งหมดของพนักงาน ภาษีเงินเดือนอีกประเภทหนึ่งคือภาษี FUTA ซึ่งเป็นพระราชบัญญัติภาษีการว่างงานของรัฐบาลกลางซึ่งนายจ้างจ่ายให้เพื่อเป็นทุนผลประโยชน์การว่างงานของรัฐบาลกลางและรัฐ เฉพาะค่าจ้างพนักงาน 7,000 เหรียญแรกเท่านั้นที่ต้องเสียภาษี FUTA ในอัตรา 6 เปอร์เซ็นต์

พนักงานในครอบครัว

บุตรหลานของคุณได้รับการยกเว้นภาษี FICA จนถึงอายุ 18 หรือ 21 ปีหากใช้บริการในบ้านและได้รับการยกเว้นภาษี FUTA จนถึงอายุ 21 ปีพ่อแม่หรือคู่สมรสของคุณได้รับการยกเว้นภาษี FUTA แต่ต้องเสียภาษี FICA เว้นแต่การชำระเงินเป็นค่าบริการในประเทศ . สมาชิกในครอบครัวทุกคนโดยไม่คำนึงถึงอายุหรือความสัมพันธ์จะต้องถูกหักภาษี ณ ที่จ่ายของรัฐบาลกลาง หากคุณจ้างสมาชิกในครอบครัวนอกเหนือจากลูกพ่อแม่หรือคู่สมรสสมาชิกในครอบครัวจะต้องเสียภาษี FICA และ FUTA

คนต่างด้าวที่มีถิ่นที่อยู่และไม่อยู่อาศัย

ในกรณีส่วนใหญ่รายได้ของสหรัฐฯที่บุคคลต่างชาติได้รับจะต้องเสียภาษีเงินได้ของรัฐบาลกลาง 30 เปอร์เซ็นต์เว้นแต่จะมีสนธิสัญญาระหว่างต่างประเทศและสหรัฐอเมริกาสำหรับคนต่างด้าวที่มีถิ่นที่อยู่การหักภาษีเงินได้ ณ ที่จ่ายภาษี FUTA และ FICA สำหรับรายได้ที่ได้รับในสหรัฐฯคือ เสียภาษีเช่นเดียวกับพลเมืองสหรัฐฯ สำหรับรายได้ที่ได้รับนอกสหรัฐอเมริกาคุณต้องหักภาษีรายได้ของรัฐบาลกลาง ภาษี FICA จะถูกหักเฉพาะในกรณีที่คนต่างด้าวที่อาศัยอยู่ทำงานให้กับนายจ้างชาวอเมริกันหรือนายจ้างชาวอเมริกันตามข้อตกลง รายได้ส่วนใหญ่ที่ได้รับจากคนต่างด้าวที่อาศัยอยู่นอกสหรัฐอเมริกาจะได้รับการยกเว้นภาษี FUTA เว้นแต่จะได้รับจากการเชื่อมต่อกับเครื่องบินหรือเรือของอเมริกา

คนงานที่เสียชีวิต

สำหรับค่าจ้างที่จ่ายให้แก่ผู้รับผลประโยชน์หรืออสังหาริมทรัพย์ในระหว่างปีที่พนักงานเสียชีวิตค่าจ้างจะได้รับการยกเว้นภาษีหัก ณ ที่จ่ายของรัฐบาลกลาง แต่ต้องเสียภาษี FUTA และ FICA ค่าจ้างใด ๆ ที่จ่ายให้กับอสังหาริมทรัพย์หรือผู้รับผลประโยชน์หลังจากปีที่พนักงานเสียชีวิตจะได้รับการยกเว้นภาษีทั้งหมด

คนงานพิการ

ค่าจ้างสำหรับพนักงานที่พิการจะต้องเสียภาษีในปีที่พนักงานกลายเป็นคนพิการ สำหรับค่าจ้างที่จ่ายในปีหลังจากที่พนักงานมีสิทธิได้รับผลประโยชน์ความพิการให้ใช้เฉพาะภาษีเงินได้ของรัฐบาลกลางและภาษี FUTA กับรายได้ของพนักงาน รายได้ของพนักงานพิการจะได้รับการยกเว้นภาษี FICA หากพนักงานไม่ได้ทำงานในช่วงเวลาที่คุณชำระเงิน

พนักงานราชการ

โดยทั่วไปพนักงานของรัฐจะต้องเสียภาษีของรัฐบาลกลางและ FICA และได้รับการยกเว้นภาษี FUTA แต่มีข้อยกเว้นบางประการ พนักงานฉุกเฉินที่ได้รับการว่าจ้างเป็นประจำเพื่อช่วยในกรณีฉุกเฉินและไม่ใช่พนักงานประจำจะได้รับการยกเว้นภาษี FICA พนักงานการเลือกตั้งจะได้รับการยกเว้นภาษีหากพนักงานมีรายได้น้อยกว่า 1,600 ดอลลาร์ พนักงานของรัฐบาลกลางสหรัฐที่จ้างก่อนปี 1984 จะได้รับการยกเว้นภาษี FICA ในส่วนประกันสังคม

พนักงานอื่น ๆ

ผู้รับการบ้านเช่นแม่ครัวคนทำสวนหรือพี่เลี้ยงเด็กจะได้รับการยกเว้นภาษีหัก ณ ที่จ่ายของรัฐบาลกลางภาษี FICA และ FUTA สำหรับการชำระเงินที่ไม่ใช่เงินสด การชำระเงินให้กับคู่ค้าและผู้ที่อยู่ภายใต้กฎหมายการเกษียณอายุทางรถไฟจะได้รับการยกเว้นภาษี FUTA และ FICA พันธมิตรยังได้รับการยกเว้นภาษีหัก ณ ที่จ่ายของรัฐบาลกลาง การชำระเงินส่วนใหญ่ภายใต้แผนเกษียณอายุและเงินบำนาญจะได้รับการยกเว้นภาษีหัก ณ ที่จ่ายของรัฐบาลกลาง แต่มีสถานการณ์พิเศษ สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการเก็บภาษีสำหรับเงินเกษียณโปรดดูที่สิ่งพิมพ์ 15 บนเว็บไซต์ IRS